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怪味合燜鍋，發展速度之快，一時無人能出其右! 怪味合燜鍋，一款地道的正餐：怪味合燜鍋從品種上包羅萬象，怪味合燜鍋從程序上跨開胃序曲、回味小品，怪味合燜鍋應有盡有，一派主流氣象! 怪味合燜鍋是一支餐飲輕騎兵：怪味合燜鍋燜鍋無廚房，起步面積很小!怪味合燜鍋無廚師，人員開支很小……還有很多關于怪味合燜鍋的介紹請閱讀下文： 2007年，一種六無餐廳正火暴市場，它就是怪味合燜鍋，據了解，目前在所有的怪味合燜鍋餐飲店里，每天都要預定才可以占到位置，是什么原因創造了怪味合燜鍋如此火暴的景象呢？記者采訪了怪味合燜鍋餐飲店的的相關人員后得知，原因怪味合燜鍋是一種健康的綠色產品，它無廚房、無廚師、無油、無大型廚房設備、無明火的飲食。從而出現怪味合燜鍋發展速度之快，一時無人能出其右! 怪味合燜鍋是地地道道的正餐：它從品種上包羅萬象；從程序上跨開胃；怪味合燜鍋，從流動配膳到大型酒樓，可大可小、無所不能! 怪味合燜鍋調味汁主要有香辣、麻辣、鮮香、原味四大系列……現就為大家詳細介紹怪味合燜鍋餐飲： 怪味合燜鍋不按常理出牌！全國60家地市級城市“怪味合燜鍋分部”發展計劃，有實力就是這樣自信！發展連鎖體系，怪味合燜鍋要讓事實說話。怪味合燜鍋相信：一個實在的成功范例遠勝過十個廣告商！務實、不守舊，是怪味合燜鍋成功的秘訣。

“重點扶持、實例示范”的全國60家地市級城市“怪味合燜鍋分部”發展計劃也是如此： 1、在全國范圍內選擇60個條件適宜的地、市級城市，建立怪味合燜鍋示范店； 2、將怪味合燜鍋示范店扶植為示范基地、培訓基地，物流基地、使其成為怪味合燜鍋在該地區的“分部” 3、由“怪味合燜鍋分部”負責發展、監督所在市區內的后續加盟。 怪味合燜鍋用全國60家“分部”實在的成功作為范例，發展地市級城市連鎖制，很大限度節省管理成本、還收銀于加盟店！建立更緊密、更務實的怪味合燜鍋全國連鎖體系！ 名額限制，全國限60家怪味合燜鍋 怪味合燜鍋申請條件 怪味合燜鍋地、市級城市加盟店；所在城市市場條件怪味合燜鍋總部評估考察；硬件條件怪味合燜鍋總部評估考核；至少三名核心人員經過怪味合燜鍋總部專門培訓并考核（食宿、培訓、考核等全部由怪味合燜鍋總部免費提供）；能夠接受保密怪味合規定并簽訂詳細保密合同。 怪味合燜鍋加盟費用 地市級單店加盟費用基礎上一次性支付3萬元，提高/增加無后續收費，一次性付費，壟斷經營權、區域發展權終生買斷。 怪味合燜鍋持續收效模式 分部所在地、市級市區范圍內壟斷經營權、區域發展權歸分部所有，怪味合燜鍋總部不得越級發展。經怪味合燜鍋分部發展加盟店，怪味合燜鍋總部以加盟費50%優惠歸分部所有； 各加盟店日常所需原配料，怪味合燜鍋總部一律按6.5折優惠統一供應，再由怪味合分部按比例配送。各分部還可以此為平臺，發展各種模式的配送中心。 怪味合燜鍋分部終身免繳管理費。 與怪味合燜鍋總部合作模式 總部負責對各分部核心人員（限3名）進行專門經營、管理、核心技術培訓，所有費用由怪味合燜鍋總部負責；總部負責對各分部骨干員工（限5名）進行標準化技術、技能培訓，所有費用由怪味合燜鍋總部負責； 怪味合燜鍋總部負責每季度提供一次針對管理人員（就限1人次）到怪味合燜鍋北京總部進修機會，費用由怪味合燜鍋總部負責；總部定期輪流為各分部提供各種媒體宣傳機會,被選中的分部需給以配合各分部負責為所在地后續加盟商提供參觀、見習機會；各分部負責對其發展后續加盟商進行必要示范、指導；各分部負責代怪味合燜鍋總部對后續加盟商進行定期調查、監督；負責對損害怪味合燜鍋品牌形象行為進行及時匯報;并負責協助怪味合燜鍋總部進行三年一度加盟商資助審核。24×365全天候扶持計劃 怪味合燜鍋總部針對60家地市級"分部",建立一對一"加盟商聯絡員"制度:加盟商聯絡員全部由經驗豐富、熟悉怪味合燜鍋專有經營、管理、生產技術的督導師擔任，為怪味合燜鍋各分部提供24×365全天候的支持。
1,隨時隨地電話、網絡咨詢；
2,節假日營銷策劃；
3,季度成本控制咨詢評估（怪味合燜鍋加盟商視需要提交財務診斷申請）：
4,必要時怪味合燜鍋可駐店指導。